小天管理 发表于 2024年7月20日 发表于 2024年7月20日 最近投了个远程招聘,建立过了后先是笔试,槽点一来了: hr 提醒难度有点大,让多准备准备,好嘛,leetcode 一通刷,实际做题发现就是简单的遍历,这也行吧。 然后是一面,一堆的槽点: 问题都是很细节的东西,比如 MQ consumer 某个参数怎么配; ConcurrentHashMap 怎么原子更新,因为最近都在写 go ,api 名记不得了,我只能说有个 api 可以原子更新,叫啥不记得了,后面看了一下是 compute ; 两个账户转账,加锁怎么防止死锁,答案是按 id 顺序加锁,这道题感觉 10 年前就有了吧 上面这些问题我都答得磕磕绊绊的,因为近一年都在写 go ,java 这些 api 是真记不清了,面试也都是准备八股、算法、系统设计,资料是参照以前面字节整理的; 然后就没了,全程没有算法、没有八股、没有系统设计 最后说一下,面试的岗位是 Sr.Java ,而面试的内容,额,感觉 10 年前校招可能这么面,为了这次面试准备了一周,感觉一拳挥在棉花,特发帖吐槽一下。
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